- Despacho de la Ministra (143)
- Despacho del Viceministro del Deporte (98)
- Dirección de Fomento y Desarrollo (116)
- Dirección de Inspección, Vigilancia y Control (7)
- Dirección de Posicionamiento y Liderazgo Deportivo (163)
- Dirección de Recursos y Herramientas del Sistema Nacional del Deporte (76)
- Oficina Asesora de Planeación (67)
- Secretaría General (174)
- Multiselección
- Despacho de la Ministra (6)
- Despacho del Viceministro del Deporte (26)
- Dirección de Fomento y Desarrollo (30)
- Dirección de Inspección, Vigilancia y Control (38)
- Dirección de Posicionamiento y Liderazgo Deportivo (24)
- Dirección de Recursos y Herramientas del Sistema Nacional del Deporte (6)
- G.I.T Deporte Rendimiento Paralímpico (37)
- G.I.T. Actividad Física (22)
- G.I.T. Centro de Alto Rendimiento - CAR (12)
- G.I.T. Centro de Ciencias del Deporte - CCD (18)
- G.I.T. Comunicaciones (14)
- G.I.T. Contratación (10)
- G.I.T. de Gestión del Conocimiento e Innovación (15)
- G.I.T. de Seguimiento (19)
- G.I.T. Deporte de Rendimiento Convencional (48)
- G.I.T. Deporte Escolar (31)
- G.I.T. Deporte Social Comunitario (33)
- G.I.T. Desarrollo Psicosocial (17)
- G.I.T. Gestión Administrativa (40)
- G.I.T. Gestión Contable (3)
- G.I.T. Gestión Presupuestal (11)
- G.I.T. Infraestructura (45)
- G.I.T. Juegos y Eventos Deportivos (22)
- G.I.T. Laboratorio Control de Dopaje (22)
- G.I.T. Organización Nacional Antidopaje (24)
- G.I.T. Planeación y Gestión (33)
- G.I.T. Recreación (24)
- G.I.T. Servicio Integral al Ciudadano (17)
- G.I.T. Talento Humano (29)
- G.I.T. Talento y Reserva Deportiva (18)
- G.I.T. Tecnologías de la Información y las Comunicaciones - TIC's (43)
- G.I.T. Tesorería (21)
- Oficina Asesora de Planeación (4)
- Oficina Asesora Jurídica (14)
- Oficina Cooperación Internacional (12)
- Oficina de Control Interno Disciplinario (13)
- Oficina de Control Interno (20)
- Secretaría General (17)
- Supérate (6)
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- Multiselección
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| Vigencia | Nombre Plan | Nombre Actividad | Indicador | Descrip Indicador | Area Responsable | G.I.T Responsable | Meta 2023 | Meta 2024 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2022 | Apoyo al fortalecimiento del sector a nivel nacional - oficina asesora de planeación | Monitoreo, análisis y generación de información presupuestal y estadística para la toma de decisiones | Porcentaje de Informes de Monitoreo y análisis realizados | Mide el grado de cumplimiento en la realización de informes de Monitoreo y análisis, de acuerdo al plan o cronograma establecido. | Oficina Asesora de Planeación | G.I.T. de Seguimiento | 0 | 0,00 |
| 2022 | Apoyo al fortalecimiento del sector a nivel nacional - oficina asesora de planeación | Recolectar, analizar y difundir la información estratégica definida para la ejecución del Observatorio Nacional del Deporte | Porcentaje de avance en la difusión de información estratégica publicada en la pagina web del Observatorio. | Los documentos de consolidación tendrá los avances en los procesos de recolección, consolidación y análisis y difusión de informes de análisis y visualizaciones por página web y otros medios, para las dos líneas de profundización priorizadas. | Oficina Asesora de Planeación | G.I.T. de Gestión del Conocimiento e Innovación | 0 | 0,00 |
| 2022 | Desarrollo del Deporte escolar como herramienta de convivencia y paz nacional | Desarrollar Festivales Deportivos - Realizar eventos para el fortalecimiento del deporte en edad escolar | Realización de eventos para el fortalecimiento del deporte en edad escolar. | Con este indicador se prevé medir la cantidad de eventos realizados. | Dirección de Fomento y Desarrollo | G.I.T. Deporte Escolar | 0 | 0,00 |
| 2022 | Desarrollo del Deporte escolar como herramienta de convivencia y paz nacional | Monitoria a las Escuelas Deportivas - Apoyar los aspectos técnicos, administrativos y pedagógicos relacionados con el programa "Escuelas Deportivas para Todos" | Informes de Gestión presentados | Este indicador mide la gestión realizada del GIT de Deporte Escolar, referente a la prestación de los servicios de apoyo y servicios profesionales. | Dirección de Fomento y Desarrollo | G.I.T. Deporte Escolar | 15 | 15,00 |
| 2022 | Desarrollo del Deporte escolar como herramienta de convivencia y paz nacional | Fomentar la conformación de Escuelas Deportivas - Suscribir contrato de operación logistica para el desarrollo del programa en el Territorio Nacional. | Municipios implementando el programa "Escuelas Deportivas para Todos" | Este indicador mide la cobertura de los muncipios que se benefician con el programa Escuelas Deportivas. | Dirección de Fomento y Desarrollo | G.I.T. Deporte Escolar | 329 | 329,00 |
| 2022 | Desarrollo del Deporte escolar como herramienta de convivencia y paz nacional | Dotar las Escuelas Deportivas - Beneficiarios inscritos de operación logística para el desarrollo del programa en el Territorio Nacional | Niños, niñas y adolescentes beneficiaros del programa "Escuelas Deportivas para Todos | Este indicador mide la cobertura de los municipios beneficiados con el programa Escuelas Deportivas. | Dirección de Fomento y Desarrollo | G.I.T. Deporte Escolar | 329 | 329,00 |
| 2022 | Desarrollo del Deporte escolar como herramienta de convivencia y paz nacional | Realizar capacitaciones a los beneficiarios del programa en competencias socioemocionales | Número de Capacitaciones realizadas | Este indicador mide las capacitaciones realizadas respecto de las 3 programadas. | Dirección de Fomento y Desarrollo | G.I.T. Deporte Escolar | 3 | 3,00 |
| 2022 | Desarrollo de la recreación a nivel nacional | Realizar los proceso de cualificacion desde los diferentes cursos de vida, dejando capacidad instalada en el territorio, fortaleciendo la capacidad técnica | Total de personas cualificadas en el marco del Plan Nacional de Recreación a nivel nacional. | El indicador mide el numero de personas cualificadas en el marco del Plan Nacional de Recreación a nivel nacional, que participan en el proceso de formación tanto virtual y en territorio | Dirección de Fomento y Desarrollo | G.I.T. Recreación | 1.950 | 1.950,00 |
| 2022 | Desarrollo de la recreación a nivel nacional | Brindar atención a la población mediante el Plan Nacional de Recreación y sus estrategias a través de los entes departamentales de Recreación y Deporte | Total de personas beneficiadas en el marco del Plan Nacional de Recreación a nivel Nacional. | El indicador mide el numero de de personas beneficiadas en el marco del Plan Nacional de Recreación a nivel Nacional. | Dirección de Fomento y Desarrollo | G.I.T. Recreación | 61.750 | 61.750,00 |
| 2022 | Desarrollo de la recreación a nivel nacional | Crear y desarrollar espacios de participación y construcción en planes, programas y proyectos de Recreación. | Total de eventos generados en el marco del Plan Nacional de Recreación a nivel Nacional | El indicador mide el numero de eventos generados en el marco del Plan Nacional de Recreación a nivel Nacional | Dirección de Fomento y Desarrollo | G.I.T. Recreación | 3 | 3,00 |
| 2022 | FUNCIONAMIENTO | Liderar la formulación y seguimiento al Plan Anual de Adquisiciones | Porcentaje de ejecución del Plan Anual de Adquisiciones | Este indicador determina el grado de oportunidad en la ejecución del Plan Anual de Contratación, según la programación definida por la entidad para la adquisición de bienes y servicios. | Despacho de la Ministra | Secretaría General | 0 | 0,00 |
| 2022 | FUNCIONAMIENTO | Revisar y controlar actos administrativos y ejecución de los recursos del Ministerio del Deporte. | Porcentaje de actos administrativos | Este indicador determina el grado de oportunidad en la ejecución del Plan Anual de Contratación, según la programación definida por la entidad para la adquisición de bienes y servicios. | Despacho de la Ministra | Secretaría General | 0 | 0,00 |
| 2022 | FUNCIONAMIENTO | Control, respuestas y seguimientos a requerimientos internos y externos de la entidad para tramitar solicitudes de entidades de vigilancia y control | Porcentaje Oficio/informe/formato mediante el cual se da respuesta | Este indicador da cuenta del % de los oficios, informes y/o formatos que llegan a la Secretaría General y se les da respuesta. | Despacho de la Ministra | Secretaría General | 0 | 0,00 |
| 2022 | FUNCIONAMIENTO | Realizar la gestión de las operaciones presupuestales en el Sistema Integrado de Información Financiera – SIIF | Porcentaje de Informes de seguimiento presupuestal reportados | Medir el porcentaje de informes de seguimiento presupuestal reportados a las dependencias ejecutoras de recursos y los informes específicos requeridos por los clientes internos de la Entidad como todos los procesos del Sistema de Gestión y/o externos como la ciudadanía, los Entes Rectores o de Control y demás entidades que por la naturaleza de sus funciones así lo requieran. | Secretaría General | G.I.T. Gestión Presupuestal | 0 | 0,00 |
| 2022 | FUNCIONAMIENTO | Elaborar los convenios y contratos, aclaraciones, adiciones, prórrogas y demás actuaciones contractuales inherentes a las etapas precontractual, contractual y postcontractual que requieran las dependencias del Ministerio | Porcentaje de Documentos contractuales elaborados | El indicador nos permite medir la gestión contractual en lo que tiene que ver contratos, convenios y demás documentos contractuales | Secretaría General | G.I.T. Contratación | 0 | 0,00 |
| 2022 | FUNCIONAMIENTO | Administrar y hacer seguimiento al Plan Anual de Adquisiciones de la entidad | Porcentaje de ejecución del Plan Anual de Adquisiciones | (Número de contratos realizados / Número de contrataciones planeadas) * 100 | Secretaría General | G.I.T. Contratación | 0 | 0,00 |
| 2022 | FUNCIONAMIENTO | Diseñar e implementar el Plan de Bienestar Social e Incentivos y Seguimiento a la Medicion de Clima y Cultura Organizacional (Decreto 612 de 2018) | Porcentaje de Cumplimiento plan de bienestar e incentivos | Este indicador nos permite medir las actividades ejecutadas del Plan Institucional de Bienestar Social e Incentivos. | Secretaría General | G.I.T. Talento Humano | 0 | 0,00 |
| 2022 | FUNCIONAMIENTO | Diseñar e Implementar el Plan Institucional de Capacitación (Decreto 612 de 2018) | Porcentaje de Cumplimiento del PIC | Este indicador nos permite medir las actividades ejecutadas del Plan Institucional de Capacitación. | Secretaría General | G.I.T. Talento Humano | 0 | 0,00 |
| 2022 | FUNCIONAMIENTO | Diseñar e implementar del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo al interior del Ministerio del Deporte, y coordinar la ejecución y mantenimiento del mismo de conformidad con la normativa vigente. (Decreto 612 de 2018) | Porcentaje de Cumplimiento del Plan de SST | Este indicador nos permite medir las actividades ejecutadas del Plan de Seguridad y Salud en el Trabajo. | Secretaría General | G.I.T. Talento Humano | 0 | 0,00 |
| 2022 | FUNCIONAMIENTO | Propuesta para Concurso de Méritos Abierto y de Ascenso según la normatividad vigente en Carrera Administrativa. (Decreto 612 de 2018) | Porcentaje de cumplimiento al Plan de Vacantes | Este indicador nos permite medir las actividades ejecutadas del Plan anual de vacantes | Secretaría General | G.I.T. Talento Humano | 0 | 0,00 |