Area Responsable
Vigencia
G.I.T Responsable
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Vigencia Nombre Plan Nombre Actividad Indicador Descrip Indicador Area Responsable G.I.T Responsable Meta 2023 Meta 2024 Meta 2025
2021 Desarrollo del Sistema Paralímpico para el Posicionamiento y Liderazgo Deportivo Desarrollar el programa nacional de entrenadores Planes de Entrenamiento Medir el cumplimiento en la entrega de planes de entramiento Dirección de Posicionamiento y Liderazgo Deportivo G.I.T Deporte Rendimiento Paralímpico 0 0,00 20
2021 Desarrollo del Sistema Paralímpico para el Posicionamiento y Liderazgo Deportivo Apoyar los eventos del ciclo paralímpico y sordolímpico Porcentaje de Atetlas apoyados para la participación en ciclo olímpico Medir el cumplimiento en la preparación de atletas para la participación en ciclo olímpico Dirección de Posicionamiento y Liderazgo Deportivo G.I.T Deporte Rendimiento Paralímpico 0 0,00 100
2021 Apoyo al fortalecimiento del sector a nivel nacional - oficina asesora de planeación Ejecutar actividades del plan de trabajo para la implementación de políticas del MIPG a cargo de la Oficina Asesora de Planeación Porcentaje de actividades efectivamente realizadas para la implementacion de las politicas Mide la ejecución del plan de trabajo del GIT de planeación y Gestión para la implementación de las políticas Oficina Asesora de Planeación G.I.T. Planeación y Gestión 0 0,00 100
2021 Apoyo al fortalecimiento del sector a nivel nacional - oficina asesora de planeación Ejecutar actividades del plan de trabajo para la implementación de políticas del MIPG a cargo de la Oficina Asesora de Planeación Porcentaje dé cumplimiento del plan anticorrupción y atención al ciudadano Mide la ejecución del plan anticorrupción y de atención al ciudadano. Oficina Asesora de Planeación G.I.T. Planeación y Gestión 0 0,00 100
2021 Apoyo al fortalecimiento del sector a nivel nacional - oficina asesora de planeación Ejecutar actividades del plan de trabajo para la implementación de políticas del MIPG a cargo de la Oficina Asesora de Planeación Porcentaje de avance en la implementacion de la estrategia para la gestión de conflitos de interés 2021 Mide la ejecución de la estrategía de conflicto de intereses Oficina Asesora de Planeación G.I.T. Planeación y Gestión 0 0,00 100
2021 Apoyo al fortalecimiento del sector a nivel nacional - oficina asesora de planeación Asesoría técnica en las etapas relacionadas con la formulación hasta la ejecución de los proyectos de inversión Porcentaje de proyectos asesorados Mide el porcentaje de proyectos efectivamente asesorados Oficina Asesora de Planeación G.I.T. Planeación y Gestión 0 0,00 100
2021 Apoyo al fortalecimiento del sector a nivel nacional - oficina asesora de planeación Diseñar y aplicar metodologías de seguimiento a políticas, planes, programas, proyectos, compromisos de Gobierno y objetivos Presidenciales Porcentaje de Informes de Seguimiento realizados Mide el grado de cumplimiento en la realización de informes de seguimiento a políticas, planes, programas, proyectos, compromisos de Gobierno y objetivos Presidenciales, de aceurdo al plan o cronograma establecido. Oficina Asesora de Planeación G.I.T. de Seguimiento 0 0,00 100
2021 Apoyo al fortalecimiento del sector a nivel nacional - oficina asesora de planeación Diseñar y aplicar metodologías de seguimiento a políticas, planes, programas, proyectos, compromisos de Gobierno y objetivos Presidenciales Porcentaje Cumplimiento en el reporte de los indicadores de gestión. Mide el cumplimiento de los indicadores reportados por los procesos que se miden en el aplicativo ISOLUCION Oficina Asesora de Planeación G.I.T. de Seguimiento 0 0,00 100
2021 Apoyo al fortalecimiento del sector a nivel nacional - oficina asesora de planeación Recolectar, analizar y difundir la información estratégica definida para la ejecución de ObServaNDo Boletin de consolidación de avances efectivamente publicados El Boletin de consolidación tendrá los avances en los procesos de recolecciónn, consolidación y analisis y difusión de informes de análisis y visualizaciones por página web y otros medios, para las dos lineas de profundización priorizadas. Oficina Asesora de Planeación G.I.T. de Gestión del Conocimiento e Innovación 0 0,00 100
2021 Apoyo al fortalecimiento del sector a nivel nacional - oficina asesora de planeación Liderar la fase de diseño y acompañar la ejecución de las actividades contenidas en el Plan Estratégico de Formación y Capacitación. Porcentaje de avance en las fases requeridas para la implementación del PEFC Mide el porcentaje de avance en la ejecución de las fases programadas para la vigencia Oficina Asesora de Planeación G.I.T. de Gestión del Conocimiento e Innovación 0 0,00 33
2021 Evaluar el Sistema de Control Interno de la Entidad Contribuir al Fortalecimiento del Sistema de Control Interno y la Gestión del Riesgo a través de evaluaciones objetivas, independientes y oportunas de la gestión, resultados y controles internos de la Entidad
(Rol de evaluación y seguimiento y de evaluación de la gestión del riesgo) 		Cumplimiento en la Ejecución de Auditorias Internas de Gestión El Indicador mide el cumplimiento en la ejecución de las Auditorias programadas en el PAAI en un periodo determinado. Despacho de la Ministra Oficina de Control Interno 0 0,00 100
2021 Evaluar el Sistema de Control Interno de la Entidad Coadyuvar en el control, seguimiento y cumplimiento de las acciones de mejora establecidas en el plan de mejoramiento institucional
(Rol de evaluación y seguimiento) 		Cumplimiento del Plan de Mejoramiento Intitucional (CGR y AIG) El Indicador mide el cumplimiento en la ejecución de las actividades propuestas en el Plan de Mejoramiento suscrito con la CGR. Despacho de la Ministra Oficina de Control Interno 0 0,00 100
2021 Evaluar el Sistema de Control Interno de la Entidad Presentar los informes de ley bajo responsabilidad de la Oficina de Control Interno
(Rol de evaluación y seguimiento) 		Cumplimiento en la Ejecución de los seguimientos normativos El Indicador mide el cumplimiento en la ejecución de los Informes de Seguimiento Normativo programadas en el PAAI en un periodo determinado. Despacho de la Ministra Oficina de Control Interno 0 0,00 100
2021 Evaluar el Sistema de Control Interno de la Entidad Fomentar la cultura del autocontrol en el desarrollo de los procesos que permita el cumplimiento de los objetivos de la Entidad
(Rol de enfoque hacia la prevención) 		Cumplimineto rol de Enfoque hacia la Prevención. El Indicador mide el cumplimiento en la elaboración, publicación y socialización de las pildoras de Control Interno en un periodo determinado. Despacho de la Ministra Oficina de Control Interno 0 0,00 100
2021 Gestión Proceso Disciplinario Adelantar las actuaciones disciplinarias a que haya lugar, con fundamento en las quejas e informaciones que se presenten, o se inicien de manera oficiosa en la Oficina de Control Interno Disciplinario y mantener actualizada la base de datos de los procesos. Porcentaje efectivo de evaluación de quejas Seguimiento y evaluación de las quejas y/o denuncias allegadas a la OCID, durante la vigencia, a través de los diferentes canales de atención. Despacho de la Ministra Oficina de Control Interno Disciplinario 0 0,00 100
2021 Gestión Proceso Disciplinario Dar aplicación a las funciones preventivas y correctivas, para garantizar la efectividad de los principios y fines previstos en la Constitución y la Ley, que se deben observar en el ejericico de la función pública. Porcentaje efectivo de referencias disciplinarias expedidas. Expedir recomendaciones (preventivas) encaminadas a minimizar la comisión de conductas que impliquen la imposición de sanciones disciplinarias. Despacho de la Ministra Oficina de Control Interno Disciplinario 0 0,00 100
2021 FUNCIONAMIENTO Realizar la gestión de las operaciones presupuestales en el Sistema Integrado de Información Financiera – SIIF Porcentaje de Informes de seguimiento presupuestal reportados Medir el porcentaje de informes de seguimiento presupuestal reportados a las dependencias ejecutoras de recursos y los informes especificos requeridos por los clientes internos de la Entidad como todos los procesos del Sistema de Gestión y/o externos como la ciudadanía, los Entes Rectores o de Control y demás entidades que por la naturaleza de sus funciones así lo requieran. Secretaría General G.I.T. Gestión Presupuestal 0 0,00 100
2021 FUNCIONAMIENTO Gestionar y registrar las solicitudes de radicación de cuentas y obligaciones presupuestales de los bienes y servicios recibidos a satisfacción por la Entidad. Porcentaje de cuentas para pago obligadas en el aplicativo SIIF Nación Permite evidenciar la obligación de cuentas para pago Secretaría General G.I.T. Gestión Presupuestal 0 0,00 100
2021 FUNCIONAMIENTO Gestionar y registrar los hechos económicos generados por las areas proveedoreas de información financiera de la entidad que deben ser reconocidos y revelados en los Estados Financieros del Ministerio del Deporte. Gestión Contable - Estados financieros 1. Estados financieros mensuales Secretaría General G.I.T. Gestión Presupuestal 0 0,00 100
2021 FUNCIONAMIENTO Gestionar y registrar los hechos económicos generados por las areas proveedoreas de información financiera de la entidad que deben ser reconocidos y revelados en los Estados Financieros del Ministerio del Deporte. Gestión Contable - Reportes trimestrales 2.Reportes trimestrales CHIP Contable. Secretaría General G.I.T. Gestión Presupuestal 0 0,00 100
Dragon-Fly 2.0.2010-28